1. Avaliação Psicossocial

• Aplicada para trabalhadores expostos a riscos ocupacionais elevados, como atividades em altura, confinadas ou de alta periculosidade;
• Identifica fatores psicossociais que possam comprometer a segurança e desempenho profissional;
• Elaboração de parecer técnico para tomada de decisão organizacional.

2. Atendimento Psicológico Pontual

• Apoio individualizado para colaboradores em momentos de estresse ocupacional;
• Atendimento breve focado na resolução de dificuldades emocionais ligadas ao trabalho;
• Indicação de ações preventivas para saúde mental.

3. Gestão de Crises e Atendimento Psicológico em Situações de Emergência

• Intervenção psicológica imediata em casos de acidentes de trabalho, luto organizacional ou situações traumáticas;
• Apoio para lideranças na comunicação e gestão emocional da equipe;
• Desenvolvimento de protocolos de atendimento psicológico emergencial.

4. Treinamentos e Capacitação em SST

• Treinamentos presenciais, online e híbridos para lideranças e colaboradores sobre segurança psicológica no trabalho;
• Cursos de gestão do estresse, prevenção de burnout e fortalecimento da resiliência;
• Sensibilização para empresas sobre o impacto da saúde mental na produtividade.

5. Avaliação e Desenvolvimento de Clima Organizacional

• Diagnóstico organizacional para identificar fatores de risco psicossocial;
• Aplicabilidade da NR 01 na melhoria do ambiente de trabalho;
• Implementação de programas de segurança psicológica e cultura de prevenção.